Arbejdspladser, der virker for mennesker
Workplace-rådgivning og projektledelse inden for arbejdspladskoncepter, aktivitetsbaseret arbejde og indretning – fra den reelle behovsafdækning til en arbejdsplads, medarbejderne faktisk har lyst til at bruge.
Lad os tale sammenHvad jeg tilbyder
rum til mennesker
plads til arbejde
Fra reelt behov til velfungerende arbejdsplads
Fleksibelt arbejde har ændret kontorets rolle. I dag skal kontoret understøtte samarbejde, fordybelse og fællesskab og samtidig udnytte arealerne økonomisk forsvarligt. For mange organisationer passer de nuværende rammer ikke længere til den måde, kontoret faktisk bliver brugt på.
Jeg tager udgangspunkt i organisationens reelle behov. Jeg analyserer, hvordan arealerne bruges i dag, og holder interviews og workshops med ledelse og medarbejdere. Det giver et solidt beslutningsgrundlag, som jeg omsætter til et arbejdspladskoncept og en indretning, der afspejler hvem I er, og hvordan I arbejder.
Resultatet er en arbejdsplads, der understøtter forretningen, styrker medarbejderoplevelsen og udnytter arealerne optimalt. Det gælder, hvad enten løsningen er at tilpasse de eksisterende rammer eller at flytte til nye.
Jeg kan både rådgive og stå for projektledelsen hele vejen fra de første analyser til den færdige arbejdsplads er taget i brug.
Workplace strategi
Analyse af arbejdsmønstre, arealanvendelse og fremtidige behov som grundlag for de rigtige beslutninger om kontoret.
Arbejdspladskoncept
Udvikling af koncepter for aktivitetsbaseret og hybridt arbejde, herunder zoneinddeling, fælles spilleregler og balancen mellem fordybelse og samarbejde.
Indretning & design
Kvalificering af indretning og design, så løsningerne fungerer i praksis og holder i den daglige drift.
Employee experience
Forandringsledelse og inddragelse af interessenter, så ledelse og medarbejdere får ejerskab, og den nye arbejdsform bliver forankret.
Better Ways of Working
New Ways of Working er ikke et mål i sig selv. Aktivitetsbaseret indretning, hybride koncepter og nye trends er stærke værktøjer, men kun når de passer til organisationen.
Jeg tager udgangspunkt i jeres medarbejdere, jeres opgaver og jeres kultur og ikke i den seneste trend. Målet er en arbejdsform, der gør hverdagen bedre for jer. Nogle gange er det et nyt koncept, andre gange en klogere brug af det, I allerede har.
20 år med arbejdspladsen i centrum
Jeg har arbejdet med workplace fra flere sider – strategisk, konceptuelt og i den daglige drift. Det giver en helhedsforståelse af, hvad der skal til, for at en arbejdsplads fungerer både på tegnebrættet og i hverdagen.
Arbejdspladskoncepter i international skala
Som Global Workplace Manager spillede jeg en central rolle i udviklingen og udrulningen af et fælles arbejdspladskoncept i en international organisation. Jeg arbejdede tæt med designprincipper, indretning og renoveringer og med forandringsledelse. Samtidig var jeg bindeleddet til et bredt netværk af interne interessenter.
Omstilling til aktivitetsbaseret arbejde
Som programleder stod jeg i spidsen for at omstille et stort hovedkontor til aktivitetsbaseret arbejde. Opgaven spændte fra koncept og indkøb af inventar til spacemanagement og forandringsledelse – og ikke mindst at få ledelse og medarbejdere til at trække i samme retning.
Projektledelse og drift
Projektledelse har været en rød tråd gennem hele min karriere. Jeg har ledet komplekse forløb med mange interessenter, herunder store flytninger, og ved, hvad der skal til for at skabe struktur, overblik og fremdrift og komme i mål. Erfaringen fra facility management har samtidig givet mig en solid forståelse for drift, service og leverandørstyring.
Store danske virksomheder
Gennem årene har jeg løst opgaver for større danske virksomheder – herunder PFA, Novo Nordisk, Ørsted, Danske Bank, Nordea og ISS. Det har også givet mig et stærkt netværk af rådgivere, leverandører og specialister, som jeg trækker på i mine opgaver.
Samler folk om én fælles retning
En ny arbejdsplads lykkes kun, når ledelse, medarbejdere, HR, IT og facility trækker i samme retning. Jeg er empatisk, pragmatisk og løsningsorienteret – og god til at skabe overblik og fremdrift, også når et projekt er kørt skævt.
Lad os tale om jeres arbejdsplads
Fra behovsafdækning til en arbejdsplads, der bliver brugt – jeg finder løsningen, der passer til netop jeres virksomhed. Ring eller skriv, så tager vi en uforpligtende snak.